須山建設株式会社の採用情報 | 静岡の就職応援サイトしずキャリ2025

須山建設株式会社

進取の精神で、新しいことに次々チャレンジ！技術革新・人材育成ともに、新しい時代にふさわしい新しいゼネコンを目指しています。

静岡県浜松市中区布橋2－6－1

TOP

企業イベント情報

採用情報

フィード

求める人物像・選考基準 HUMAN RESOURCES TO SEEK

「建設」を通じて“ものづくり“や地域貢献”に関わりたいヒト

須山建設はこの静岡県西部地域にこだわり、「建設」を軸にこれからも地域に貢献していきたいと考えています。
そのために一番大切なのが「人」だと考えています。須山建設には様々な個性を持った社員が活躍していますが、共通するのは、「誠実」であること、多くの人々と関わりながら仕事を進める高いコミュニケーション力、常にアンテナを高くし、挑戦する意志と行動力、そしてそれをやりとげる責任感です。こうした社員が集い、チームとなり須山建設の強力な現場力を生み出しています。

募集要項 REQUIREMENTS

職種: ・文系総合職コース正社員
・建築総合職コース
・（電気・設備系向け）建築総合職コース
・土木総合職コース
仕事内容: ・文系総合職コース正社員
※人事、経理、システム、施工事務、営業、幅広い職種のなかで活躍ができます！
　総合職の楽しさを余すことなくお伝えしていきます！
・建築総合職コース
※建築施工管理、意匠設計、構造設計、設備設計等、設計職等。
・（電気・設備系向け）建築総合職コース
※電気・設備系の技術職を希望する方向けのコースです。
・土木総合職コース
※土木系技術職を希望する方向けのコースです。
勤務地: 静岡県
※土木総合職コースのみ静岡県または東京都。
勤務時間: 8:00～17:00　※実働7.5時間／1日
マンションブロック営業グループ、設計調達ブロック設計グループは9：00～18：00
休日・休暇: ※年間休日113日（2022年）
日曜日、祝祭日、その他会社指定日、有給休暇、慶弔ほか
採用(予定)人数: ・文系総合職コース正社員
営業職：1～5名　　総務職：1～5名
職種による具体的な採用人数は決めておりません。

・その他のコース
各コース：6～10名
採用実績校: ＜大学院＞
名古屋工業大学、福井大学、近畿大学
＜大学＞
愛知大学、愛知工業大学、秋田県立大学、神奈川大学、金沢工業大学、関西大学、関東学院大学、近畿大学、慶應義塾大学、高知大学、工学院大学、駒澤大学、静岡大学、芝浦工業大学、首都大学東京、専修大学、信州大学、千葉工業大学、中央大学、中部大学、東海大学、東京大学、東京電機大学、東京都市大学、東京理科大学、東北大学、東洋大学、豊橋技術科学大学、名古屋工業大学、南山大学、日本大学、福井大学、法政大学、北海道大学、前橋工科大学、三重大学、明治大学、名城大学、山梨大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学
募集学科: ・文系総合職コース正社員：全学部全学科
・建築総合職コース：建築系（電気・設備系の学部学科の学生ふくむ）の学部・学科を専攻している方
・（電気・設備系向け）建築総合職コース：電気・設備系の学部・学科を専攻している方
・土木総合職コース：土木系の学部・学科を専攻している方
選考方法: 面接・適性検査・筆記試験
選考の流れ: エントリー→説明会→ES提出→筆記試験
→グループ面接→適性検査→筆記試験
→最終面接→内々定
提出書類: 履歴書(エントリーシート)、成績証明書、卒業見込み証明書、健康診断書※

→履歴書(エントリーシート)以外は、提出できる書類からご提出をお願いしています。
※健康診断書については内々定後のご提出で結構です。

職場情報 WORKPLACE INFORMATION

教育研修制度: ■研修制度
新入社員研修、資格取得研修、階層別研修、職能別研修　など。
例）【新入社員研修】・各部署の役割の説明・グループ会社訪問・他社合同でのビジネスマナー等研修・建築、土木の現場実習
例）【若手技術者研修】・入社3年目までの社員を対象に研修
新卒採用者数と離職者数（過去3年間）: 2023年 6名　0名
2022年 6名　0名
2021年 7名　0名
男女別の新卒採用人数（過去3年間）: 2022年 5名 1名 6名
2021年 4名 2名 6名
2020年 7名 0名 7名
勤続年数: 16.4年
2021年度
平均残業時間（月間）: 31.4時間
2021年度
有給休暇の平均取得日数: 10.7日
2021年度
前年度の育児休業取得対象者数・取得者数（男女別）: 対象者　女性3名　男性2名
取得者　女性3名　男性1名
試用期間: 3カ月間(待遇条件に変更はありません）