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靜甲株式会社

  • 機械・工具・部品・金属
  • 総合商社

当社は創業80年を超えるの機械メーカーです。「自動包装機械」などの産業機械や、省資源・省エネルギー・高強度などで広く採用されている「冷間鍛造」部品の製造というメーカーの顔だけでなく、商社としての顔も併せ持っています。そのため、技術者だけでなく、商事事業部での営業職、管理部門での総合職など、いろいろな職種の社員が活躍しています。さまざまな職種があるからこそ、自分の強みを生かしてそれぞれの分野で活躍できる、それが『靜甲』の強さであると思っています。一人ひとりの力をチームの力へ、そこから生まれる力・技術力を地域だけでなく全国へ。創業100年に向けて、これからも成長し続ける企業です。

  • 若手が活躍
  • Uターン・Iターン学生を歓迎
  • SJCナビでエントリー受付中

現在掲載している採用情報は、2022年4月入社対象の採用情報です。 求める人物像・選考基準 HUMAN RESOURCES TO SEEK

こんな人と仕事をしたい

・目標を達成するための向上心を持つ人 
・新しいことにチャレンジする意欲のある人 
・当社の経営理念に共感できる人

募集要項 REQUIREMENTS

職種

『技術職』 (理系)
 ●機械設計(包装機械)
 ●制御設計(包装機械)
 ●金型設計(冷間鍛造)
『総合職』(文理問わず)
 ■営業
 ■事務(管理部門)

仕事内容

『技術職』 (理系)
●機械設計 (包装機械)
お客様の要望にあわせて仕様を決定し、機械の設計(構想や部品図、組立図など)を行います。

●制御設計(包装機械)
配線図や制御盤のレイアウト、包装機械を動かすためのプログラムを作成します。

頭の中で作ったイメージが、実際に形になり、稼働し問題なく動いたときの達成感はひとしおです。
自分が担当した機械でパッケージングされた商品を店頭で見かけたることで、仕事の成果や貢献を見ることができます。

●金型設計(冷間鍛造)
材料や効率の良い工程を考えながら、型組図、金型部品などの設計を行います。
冷間鍛造事業にとって金型の精度・強度は肝心要です。
試行錯誤や創意工夫で新たな価値を創出する仕事です。

『総合職』(文理問わず)
■営業
主に法人向けの提案営業を行います。 信頼関係を築いている既存顧客との取引がメインです。
FA機器、空調設備、モーターなどの総合電機設備・機器やタイヤなどの提案・販売を行います。
文系出身者はもちろん、電気系出身者やスポーツに打ち込んできた社員も活躍しています。

■事務(管理部門)
経理課、人事課、IT推進室などで、会社経営をサポートします。
専門的知識を習得し、会社が抱える課題の解決やビジネスの活性化を推進します。
将来的には、例外的処理を含む判断業務や企画立案業務を担当します。

勤務地

【静岡・中部エリア】
  本社、本社別館、清水工場(すべて静岡市清水区)
【静岡・東部エリア】
  三島工場(三島市)、富士川工場(富士市)、沼津営業所(沼津市)
【静岡・西部エリア】
  浜松営業所(浜松市)

※勤務地は原則静岡県内です。
 静岡県へのUターン、Iターンも歓迎しています!【静岡Uターン積極採用】

勤務時間

8:30~17:15 (実労働時間 7時間50分)

休日・休暇

完全週休2日制(土曜、日曜、祝日、夏季休暇、年末年始休暇 他)
年間休日123日(2021年度)
その他年次有給休暇、特別休暇
(計画年休の導入や、部署ごとに有給休暇取得推進日の設定なども行っています)

採用(予定)人数

13名 (2020年実績)

採用実績校

全国の国公立大学・私立大学

募集学科

全学部・全学科

選考方法

試験(筆記試験、適性検査)、面接 他

選考の流れ

STEP1 エントリー
  ▼
STEP2 会社説明会
  ▼
STEP3 一次選考(WEB適性検査)
  ▼
STEP4 二次選考(学力試験、適性検査、人事面接 他)
  ▼
STEP5 最終選考(役員面接)
  ▼
STEP6 内定

提出書類

■当社指定履歴書(写真貼付)※説明会にて配付します
■成績証明書
■卒業見込証明書
■健康診断書
※二次選考時提出

職場情報 WORKPLACE INFORMATION

教育研修制度

新入社員研修、新入社員フォロー研修、入社3年目研修、階層別研修、社外研修派遣、職種別研修 他
○社員育成に力を入れています!
 新入社員を対象にした研修はもちろん、若手・中堅社員、管理職など階層別にも研修を行っています。
○工場勤務(機械設計、制御設計、機械加工、機械組立)は、別途研修期間があります!
 入社後半年間は、2ヵ月ごとローテーションで、3つの工場での研修をします。その後本配属となりますが、初めは組立工場での研修となります。実際に包装機械を組み立てることによって機械の知識を深め、現場で働く先輩たちとの信頼関係を築くことができます。
○営業職は、先輩社員との同行営業から始めます!
 入社後半年~1年は、先輩社員に同行して営業スキルを身につけます。また、商品知識を増やすための研修、勉強会も充実しています。

新卒採用者数と離職者数(過去3年間)

2019年 採用者数11名 離職者数0名
2018年 採用者数14名 離職者数1名
2017年 採用者数8名 離職者数0名

男女別の新卒採用人数(過去3年間)

2019年 男性7名 女性4名
2018年 男性10名 女性4名
2017年 男性8名 女性0名

勤続年数

15.6年(2020年4月1日時点)

平均残業時間(月間)

17.8時間(2019年度実績)
毎週水曜日ノー残業デー

有給休暇の平均取得日数

13.4日(2019年度実績)
有給消化率77%

前年度の育児休業取得対象者数・取得者数(男女別)

取得対象者数 2019年 女性8名 男性16名  取得者数 2019年 女性8名 男性0名

役員および管理職に占める女性の割合

役員 7.1% 管理職 8.2%(2020年4月1日時点)

試用期間

入社後6ヵ月間。
労働条件については、本採用時と変更ありません。

初任給・福利厚生(待遇) START SALARY, WELFARE PROGRAM

初任給

2020年4月実績
大学院卒  月給223,500円
大学卒    月給208,000円(一般職以外)
大学卒    月給179,500円(一般職)
高専・専門・短大卒
         月給184,000円(一般職以外)
         月給171,500円(一般職)

諸手当

時間外手当、家族手当、通勤手当、単身赴任手当

昇給

年1回(4月)

賞与

年2回(6月、12月)

保険

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

福利厚生

独身寮、借上寮、社宅、借上社宅、持株会、財形貯蓄、団体定期保険、共済会、育児休業、介護休業  他

○社内イベントもあります!
・グループイベント(バルーンバレーボール大会、講演会、運動会など)
・キックオフミーティング(4月1日の全社決起集会)
・フットサル大会(年2回)
・社内イベント 靜甲グループフェスタ
その他、各部署でバーベキュー、新年会、忘年会等を企画し、社員同士の交流を深めています。

○産前産後休暇、育児休業制度が整っています!
 出産後、職場復帰する女性が多く、女性が活躍しやすい職場です。

連絡・お問合せ先
靜甲株式会社
人事課 採用担当 伏見、望月
〒424-0809 静岡県静岡市清水区天神二丁目8番1号
JR東海道線 清水駅下車 徒歩15分
TEL:054-366-1034
E-mail:jinji@seiko-co.com

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