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社会福祉法人 杉の子

  • 医療・福祉

法人所在の静岡県内に介護老人福祉施設2施設を運営し、日本の象徴である富士山と太平洋海岸が一望できる自然豊かな環境で地域のボランティア、住民の方々に支えられ、開かれた心安らぐ施設を目指しています。
ここは生活の場所「家」です、をモットーとしています

  • 年間休日120日
  • 国家資格取得を応援!
  • 女性が活躍
  • アットホームな社風
  • SJCナビでエントリー受付中

求める人物像・選考基準 HUMAN RESOURCES TO SEEK

資格よりも大切なもの

高齢者の方と話したりお世話することが自然にできる方
コミュニケーションが困難な方の気持ちが察することができる方
人の気持ちが理解できる方

何よりやさしい方!!

募集要項 REQUIREMENTS

職種

・生活サポート職(介護、事務、企画)
将来の法人経営を担う幹部候補、キャリアアップを目指す方を募集します。

仕事内容

特別養護老人ホームに入所されている方が笑顔で生活できるようにサポートするお仕事です。
身体介助や身の回りのお世話をする日常生活のサポート、身体機能の維持・回復のためのサポートを行います。その他にも記録等の事務、レクリエーションや施設行事の企画運営、研修等、いろいろあります。
メンターによる丁寧な指導・目標設定・面談・研修を重ねて、着実に知識とスキルを身につける。人財を育成する体制、資格取得やキャリアアップを支える制度を整えています。

勤務地

特別養護老人ホーム:片岡杉の子園 (介護職)
特別養護老人ホーム:住吉杉の子園(介護職、生活相談員)

勤務時間

介護 早番 7:00~16:00
   日勤 10:00~19:00 
   遅番 11:00~20:00   13:00~22:00
   夜勤 22:00~7:00 又は 17:00~10:00

休日・休暇

年間公休120日
有給休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、
永年勤続休暇(10年勤続で5日付与、以降5年ごと付与)

採用(予定)人数

若干名

採用実績校

<大学>
淑徳大学 、 静岡福祉大学 、 静岡英和学院大学 、 山梨学院大学 、 人間環境大学 、 静岡文化芸術大学 、 金城学院大学 、 愛知文教大学 、 中京大学 、 聖隷クリストファー大学
<短大・高専・専門学校>
浜松学院大学短期大学部 、 中京学院大学中京短期大学部 、 静岡福祉医療専門学校 、 名古屋総合デザイン専門学校 、 聖ヶ丘教育福祉専門学校 、 常葉大学短期大学部 、 大阪千代田短期大学 、 静岡英和学院大学短期大学部 、 日本福祉教育専門学校 、 日本福祉大学中央福祉専門学校

募集学科

全学部 全学科

選考方法

面接、作文

選考の流れ

SJCナビからエントリー

施設見学

一次面接、作文

二次面接

内定  一緒に頑張りましょう!!

提出書類

履歴書、成績証明書、卒業見込証明書もしくは卒業証明書

職場情報 WORKPLACE INFORMATION

初任給・福利厚生(待遇) START SALARY, WELFARE PROGRAM

初任給

基本給182,000円(4年制大学)  2019年4月実績

諸手当

家族手当(配偶者16000円 、他11,000円)時間外勤務手当
住宅手当  年末年始手当  夜勤手当5,000円(1日)被服費手当
通勤手当(定額)

昇給

年1回(人事考課あり)

賞与

年2回

保険

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険

福利厚生

年間休日120日以上
福利厚生が充実
産休・育児休暇取得実績あり
完全週休2日制

その他情報

■教育研修制度
年間研修にそって内部研修 各部署(月1回)、全体研修(年間2回)を実施
外部研修 総計 年間25回

無資格の方には初任者研修を実施しています。働きながら資格取得ができます。
各部署では毎月内部研修を実施、年に3回の全体研修を研修実施計画に基づいて行います。

■新卒採用者数と離職者数(過去3年間)
過去3年間の新卒採用者数
2018年 1名
2019年 2名 静岡福祉大学卒  静岡芸術大学卒
2020年 2名
※ 福祉系の学校出身者は1か月~2か月の研修後に独り立ちして業務に就きます。
  福祉の勉強をしていない方は3ヶ月~6カ月の研修をじっくり行います。
  資格取得も応援します。

過去3年間の新卒離職者数
2017年 0名
2018年 0名
2019年 0名

■男女別の新卒採用人数(過去3年間)
2018年 男0名 女1名
2019年 男0名 女2名
2020年 男1名 女1名

■勤続年数
8.6年 以外に勤続年数が長いです。働きやすい職場を目指しています。

■平均残業時間(月間)
30年度 所定外労働時間は月平均3.2時間
※ 所定労働時間の内容   
毎月 内部研修実施1時間
体調不良等で休みの職員の業務をフォローするため

■有給休暇の平均取得日数
30年度 10日

■前年度の育児休業取得対象者数・取得者数(男女別)
男性 0名 女性 3名

■役員および管理職に占める女性の割合
女性 90%

■試用期間
6ヶ月 同条件

連絡・お問合せ先
TEL:0548-32-0201
E-mail:suginokoen@za.tnc.ne.jp

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